【项目背景】
去年年底到现在，面对新增竞争，移动公司受到了很多挑战，各地分公司想尽办法应对。 张毅总经理提出：江门移动公司在全省表现比较好，但相比起以前还是差了，我们需要考虑还需要改变什么东西。以前是惯性思维，现在公司的发展到了比较大的拐点，思维受到原有的约束，还是必须围绕着指标考虑问题，但同时这也会形成约束。“壹行动”项目目的希望做理念提升、丰富管理工具、团队活力。锻造内部实力、提升营销、网络、服务等的实力；从观念、思维模式、方式方法、工具上提升。如果全体成员能站高一层考虑，会发现自己能考虑的更多，实施起来会更好，会给大家更多帮助，更好地认清形势。
“壹行动”团队学习项目随着5月中众行公司与江门移动的高管深度汇谈而正式启动，此项目历时5个月，目的是：通过观摩、培训、现场指导等手段逐步建立一支公司内部的团队学习导师，并导入一套团队学习工具。
